【悲報】有給で家にずっといるのバレて上司にそのこと咎められたwwwwwwww

hitorigurashi_man
1: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:54:55.255 ID:ouLwnKj50
社員寮だからどっからかバレたみたい
普通にゆっくりしたかったから有給とっただけなのに…

3: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:55:22.135 ID:5dW0SvKd0
バレたらあかんのか?

4: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:55:44.330 ID:OcuAWU6i0
???
別によくね?

5: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:55:45.988 ID:qXn8Kk4mM
そういう時は旅行にかぎる

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引用元: http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1509544495/

7: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:55:57.968 ID:qs0tmEj20
なんで咎められたの?

12: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:57:06.497 ID:ouLwnKj50
>>7
お前、わざわざ有給とったのにずっと家にいたのか?なら出勤しろよみたいなことぐちぐち言われた

20: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:58:48.546 ID:qs0tmEj20
>>12
あたまおかしいんじゃねーの…

23: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:59:39.231 ID:ouLwnKj50
>>20
やっぱりそう?
これが普通だと思ってしまうわ
有給とったことに罪悪感を覚えたわ

25: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:00:29.564 ID:Fwqi+Rbo0
>>23
お前の上司がおかしい
お前は悪くない

8: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:56:00.905 ID:wQftMnjq0
問題あるか?

10: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:56:46.406 ID:77LpuphFp
有給の使い方なんて誰も気にしないだろ

11: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:56:53.765 ID:6mBXcEAB0
有給ってそういうものだろ

14: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:57:14.398 ID:42wiU1dVF
用事もないのに有給取るな
あれは平日しか出来ない役所の手続きとかの
時だけ使うもんだ

18: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:57:56.379 ID:ouLwnKj50
>>14
多分そういうことだと思うわ

15: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:57:21.155 ID:5K2hNJWqd
別に有給をどんなことに使っても問題ないだろ

16: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:57:28.902 ID:5dW0SvKd0
えぇ…

17: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:57:34.777 ID:ouLwnKj50
何号室に誰が住んでるとか把握されてる

19: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:58:00.878 ID:e61noO5r0
>>1がずっと家にいたことを把握できる人間とはいったい

21: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:59:01.439 ID:ouLwnKj50
>>19
多分管理人
会社のOBか関係者

36: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:03:33.589 ID:e61noO5r0
>>21
いずれにしてもなんでお前が一日家にいたこといちいち上司に報告してるの?
監視者会か何か?

46: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:06:28.374 ID:ouLwnKj50
>>36
俺が同僚に話したのが漏れた説が有力かもしれん

22: 名無しキャット 2017/11/01(水) 22:59:19.156 ID:CFCBeSe4d
会社にコンプラ対策室みたいなの無いの?
俺ならぜったい電話してる

26: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:00:32.685 ID:77LpuphFp
俺は有給取得率が上がれば会社に貢献出来るから使ってるぞ
有給はサボりって風潮マジでウザいわ

社長がバカすぎて有給取ろうとしない

53: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:07:56.700 ID:dWdWu89Pd
>>26
本音と建前も理解できないバカ発見
有給使う奴は査定でも減点対象だしリストラ時は有力候補だよ
ソースは人事俺氏

55: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:09:10.715 ID:ouLwnKj50
>>53
やっぱりそうなのか…
冠婚葬祭以外で有給とる=仕事を舐めてると思われるのかもしれない

27: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:00:34.512 ID:uRqSbpIb0
有給は権利だぞ
なんで取り方まで口出されなきゃいかんよ

30: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:01:36.147 ID:77LpuphFp
余裕でパワハラだわ
これからは録音しろよ

32: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:02:23.685 ID:AkhKmx0j0
まぁ>>1もあれだけどな

家にいる理由適当に言っときゃいいだろ
パソコンの調子がおかしくて困っていたので一日中直してたとか
多少体調が優れなかったから有給取れるタイミングで休んだとか

で、自分が家にいることをどうして知っていたんですか?って聞いときゃ黙るだろ

42: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:05:05.562 ID:ouLwnKj50
>>32
実際は一ヶ月前に申請してて、予定はあった
でも、急に予定がキャンセルになったから仕方なく家にいたんだよ
有給取る人は全然いない

62: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:12:27.397 ID:AkhKmx0j0
>>42
でもそれ言っちゃうと、だったら有給キャンセルしろってなりそうだな

アホと仕方なく付き合う時はバレないように嘘ついて転がすしかないわ
世の中信じられないような会社ってあるから

65: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:13:58.640 ID:ouLwnKj50
>>62
ゲームしたいから有給取るとか普通なのか?

66: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:14:28.912 ID:WBJKn2vNM
>>65
当たり前だろ
有給に理由なんていらん
有給とりまくってたら評価さがるのも違法だろ

71: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:16:48.606 ID:dWdWu89Pd
>>66
有給を理由にするのはアウト
でも評価なんてのは感覚だからね
積極性がない、意欲がない、向上心がない
表現は色々あるけど、とにかく低評価

35: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:03:17.561 ID:5D127fQh0
何も考えず体休めとけ

39: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:03:59.719 ID:QRwJQtt8a
休み何しようと勝手だろキモいな

43: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:05:13.427 ID:Rryd3ofX0
うちの会社も怒られるわ
俺はお腹ピッピで旅行キャンセルしたことにするけど

47: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:06:29.418 ID:lAW4Zg9e0
その上司何歳?

48: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:06:56.794 ID:ouLwnKj50
>>47
52歳
課長

61: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:12:21.896 ID:L9c7y/s30
そういうアホ上司には「有給ってなんですか?」って聞いてみろよ
絶対矛盾した事言い出すから

67: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:14:38.999 ID:RRqcZUJ4r
やっぱ大手だな
うちなんか消化義務あるから使わなかったら怒られるよ

69: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:15:33.441 ID:ouLwnKj50
>>67
消化義務…?
年何回有給使うの?

78: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:19:43.878 ID:r7o0fOfEM
>>69
会社の平均有給消化率とか、目標有給消化率とかがあってそれ以上にする
上司は部下の有給消化率や残業によって査定に影響する

73: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:17:47.359 ID:cBx1puuB0
有給すら使えす消える中世ジャップ

111: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:56:37.066 ID:0et8Eo5fd
ひでえ会社だな

68: 名無しキャット 2017/11/01(水) 23:15:27.089 ID:Rryd3ofX0
労基って日本一守られてない法律だと思う
赤信号無視より多いんじゃなかろうか

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コメント一覧
  1. 名前:アノニマスキャット 投稿日:2017/11/03(金) 22:21:50

    >53それ自体がおかしいって一生気付かないんだろうなー、自称人事さん笑。

  2. 名前:アノニマスキャット 投稿日:2017/11/03(金) 22:26:06

    単に労働者の権利なので、文句があるなら、法律かえてください。
    と言えばいいのではないかな。

  3. 名前:アノニマスキャット 投稿日:2017/11/03(金) 23:00:46

    そりゃあ周りが忙しくて大変な時に何の用事もなく有休取ってたら協調性あたりの評価下げることもあるだろうが、ただ有休取って何もしてなかったくらいで評価なんか下げないよ。
    ていうか、世間話レベルならともかく、有休取ってた時に何してたかとか、上司としての確認なんかしねえ。

  4. 名前:アノニマスキャット 投稿日:2017/11/04(土) 22:44:09

    気にすんな💮

  5. 名前:アノニマスキャット 投稿日:2017/11/05(日) 22:04:56

    有休と言う働く側の権利を行使させようとしない
    今の日本社会の流れもどうかと思うけどね
    使わせるつもりもないものを取得させるくらいなら
    代わりに給料上げろよ思うわ

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